Gerente de marca

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Título: Brand Manager

Localización: Surrey
Este papel es basado en la oficina aunque algunos viajes se pueden esperar dentro de Reino Unido y en el extranjero.

Área de Terapia - Oncología

Reportando a: Gerente de Marketing - Oncología

Propósito de la posición:
Desarrollar, implementar y evaluar planes de marketing específicos de la marca junto con personal de marketing senior para alcanzar objetivos de negocio acordados a largo y corto plazo, incluyendo metas de ventas y rentabilidad, de acuerdo con el plan de marketing estratégico de la compañía.

Tareas básicas, responsabilidades y autoridad

1. Apoyar la producción de planes de marketing robustos específicos de la marca que generen objetivos de ventas y rentabilidad.
2. Asegurar la implementación efectiva de los planes de marketing dentro del área de responsabilidad.
3. Monitorear y revisar críticamente la implementación de planes tácticos para las marcas asignadas en función de los indicadores clave de desempeño y tomar las medidas correctivas necesarias.
4. Desarrollar, proveer y asegurar el cumplimiento de los materiales apropiados de branding / support dentro de los plazos acordados y parámetros presupuestarios.
5. Contribuir, junto con el personal superior de Marketing, al análisis del potencial de las marcas actuales y futuras a través del uso efectivo de métodos robustos de modelado / predicción y análisis de riesgo.
6. Supervisar y controlar los presupuestos delegados dentro del área de responsabilidad.
7. Producir casos comerciales sólidos para justificar fondos adicionales o cambios en el uso de los fondos.
8. Apoyar el negocio con el desarrollo de líderes de opinión nacionales.
9. Desarrollar experiencia terapéutica y de mercado dentro del área de terapia designada.
10. Asegurar que todas las actividades de marketing cumplan con las normas de la empresa y con el Código de Prácticas de ABPI.
11. Proporcionar comunicación regular, educación y capacitación al equipo de ventas y oncología sobre los materiales de marketing, el plan de marca y el conocimiento del producto.

Relaciones interpersonales
Eficaz y eficiente de redes a través de todos los departamentos, por ejemplo, ventas, médicos, información médica, Salud, Marketing Europeo y la Alta Dirección.


Paquete Trabajo

Salario básico competitivo + bono + subsidio de coche + beneficios integrales


Perfil Personal

Gerente de Marca 2 años + idealmente de un producto especializado / de alto valor / centrado en el hospital.
O
Gerente de Marca Asociada con experiencia en Oncología

Gestión de Campañas Promocionales - conjunto de habilidades clave




Proceso de Entrevista

1ª etapa: 1 hora cara a cara con Gerente de Contrataciones
2ª / etapa final: Centro de Evaluación


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Astellas Pharma Ltd
* Guía Salario
Competitive basic
Oficina - Surrey
Job Ref: 60965

Kirsty Morris

Recruiter & Delivery Lead

kirstym@zenopa.com +44 1494 818057

Ian Huggett

Specialist Recruiter

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